Конвертация пенсионных прав: перевод страховых взносов в капитал, COE и баллы

Конвертация пенсионных прав: перевод страховых взносов в капитал, COE и баллы

Конвертация пенсионных прав, приобретенных до 2015 года

В соответствии с Законом № 173-ФЗ изменились правила перевода пенсионных активов, действовавшие до 2002 года. В 2015 году после реформы пенсионные коэффициенты стали базироваться на баллах. Что немаловажно, это право может быть предоставлено тем, кто в процессе приобретения профессионального опыта получил его в количестве 30 единиц. Многие считают, что такая позиция вредит молодым людям, которые еще не заработали трудовой стаж. Чтобы понять механизм нового закона, необходимо проанализировать формулы, по которым происходит расчет. Это поможет осознанно смотреть в будущее.

Перерасчет пенсионных прав необходим для ее перерасчета или увеличения. Сейчас это делается по новым расчетам. Пенсионерам не нужно подписывать заявление.

Скачать для просмотра и печати:

Что представляет собой пенсионная реформа в РФ

Новая политика действует с начала 2015 года. Это связано с изменением расчета профессиональной пенсии, согласно которому выплаты рассчитываются не наличными, а с помощью коэффициентов, а затем конвертируются в баллы.

Это связано с несколькими факторами:

    Размер вознаграждения; количество отработанного времени; сумма денег, перечисленных в основную часть пенсии.

В результате предпринятых действий размер пенсии составит:

Если гражданин хочет работать после выхода на пенсию, он имеет возможность получать пенсию и зарплату. На этом этапе рассчитываются коэффициенты, позволяющие пересчитать и увеличить размер пенсии по старости.

Кто может стать участником

Индивидуальная пенсионная схема реализуется с целью:

Новую опцию можно использовать на добровольной основе. Каждый гражданин автоматически становится участником проекта. Для отказа необходимо подать заявление.

Действие начинается с 0%. Участник освобождается от взносов за данный год, если он не принял решение о количестве взносов. Затем ставка увеличивается на 1% в год, пока не достигнет 6%. В ближайшее время его планируется увеличить с учетом финансовых возможностей региона и среднего уровня оплаты труда его жителей.

У каждого пенсионера есть возможность взять пенсионный отпуск сроком на пять лет. Граждане имеют право не делать взносы в течение всего периода.

Как происходит выплата накоплений

Каждый участник программы получает пожизненные сбережения равными долями.

Пенсионные выплаты будут производиться при условии, что:

    в определенном возрасте; 10 лет работы в компании; COE, который составляет 16,2 балла в 2019 году и 18,6 балла в 2021 году.

Если какое-либо из условий не выполняется, назначается социальная пенсия. Участвуя в схеме, пенсионер будет использовать накопленные сбережения после регистрации на аннуитет до тех пор, пока средства не будут исчерпаны. Они будут разделены на равные части на время, указанное в законе.

Вкладчик является полноправным владельцем счета. Получить деньги можно в случае отказа от приема PKI, либо в случае непредвиденных жизненных ситуаций:

    Вы теряете средства к существованию; Вкладчик или его родственники серьезно заболели; Гражданин обременен долговыми обязательствами.

Важно: вы можете снять деньги, но вам придется заплатить налог.

Формула расчета страховой пенсии

До вступления Закона в силу, до 2014 года, пенсии рассчитывались на основе предыдущих взносов в Пенсионный фонд. Возраст и стаж имели значение. С 2015 года также необходимо набирать определенное количество баллов.

В настоящее время в расчетах используются такие показатели:

Каждое значение означает:

    СП – страховой аннуитет; МПК – пенсионный коэффициент; СП – 1 балл, присуждаемый государством на период выхода на пенсию; ИП – фиксированная оплата.

Стоимость CPI рассчитывается на основе уплаченных страховых взносов. При расчете переводятся средства, которые уже были на счете пенсионера, а также учитываются нестраховые периоды.

Для каждого года коэффициент рассчитывается по формуле:

COE = (SV / NII) x 10

Вы можете расшифровать этоследующим образом:

    COE – Расчетный коэффициент ренты; SPI – размер страховых взносов; НИИ – размер средств равен 16% от PVB, ежегодно определяется государством.
Читайте также:  Участки для инвалидов в 2021 году - как получить бесплатное обеспечение инвалидам 1-й, 2-й, 3-й группы, детям-инвалидам

Как происходит конвертация в баллы

В рамках реформы 2015 года у работающих граждан уже есть некоторый капитал. Он будет передан в Совет Европы.

Его можно определить по формуле:

IPC = N / SPC + ∑NP.

В показанной формуле каждый ингредиент имеет значение:

    COE – пенсионный коэффициент, состоящий из сумм, полученных до 2015 года; П – страхование работы, пенсия; СПК – размер 1 балл, установленный государством. На 1 января 2019 года он был равен 87,24 рубля;

∑ Баллы, полученные за нестраховой период до 2015 года

В процессе конвертации страховая часть учитывается при конвертации, финансируемая часть в данном случае не учитывается.

Важно: согласно закону пенсионер имеет право выбрать более высокую пенсию, если после перерасчета она уменьшилась. У каждого гражданина есть возможность остаться на более выгодном варианте расчета платежа или сохранить предыдущий. Это означает, что ваша пенсия не будет уменьшена ни при каких обстоятельствах.

Преимущества и недостатки реформирования

Самая низкая пенсия получается, когда она рассчитывается по единым правилам для всех граждан. Такая ситуация возникает, когда пенсионер сообщает об увеличении заработка, думая, что пенсия будет увеличена. Однако в этом случае переоценка не производится, и пенсия остается прежней.

Итоги программы

Такой подход к пенсионной реформе имеет как положительные, так и отрицательные стороны. Важные особенности программы:

Схема индивидуальной накопительной пенсии была разработана для пенсионеров с целью поглотить страховую пенсию, заменив ее накопительной пенсией. Уже можно сказать, что: Каждый имеет не только право, но и обязанность участвовать в программе, т. е. регистрация является добровольной и обязательной. Состав участников определяется автоматически. Заявка подается в случае отказа от участия в программе. Премия составит 6%, а затем увеличится до 12%. Можно временно выйти из программы, а затем вернуться к ней при необходимости. Если вы откажетесь от использования системы, возможно, у вас на руках уже накопленные деньги. По условиям договора вы можете снимать деньги на всю оставшуюся жизнь или до тех пор, пока кредит не будет исчерпан. Минимальный срок вывода – пять лет.

Эта система приносит пользу женщинам и всем тем, кто зарабатывает высокие белые зарплаты.

Последние изменения

Не нужно бояться новой реформы. Пенсионерам и пенсионерам по инвалидности гарантируется получение пенсии по возрасту не ниже ранее выплачиваемой.

Наши специалисты постоянно следят за всеми изменениями законодательства, чтобы предоставить вам достоверную информацию.

Расчет пенсии как он есть. И перерасчет заодно.

Подпишитесь на наши обновления!

Расчет пенсии занимает 1,5 недели

Я подготовил для вас пенсионный расчет на примере крымчанина. Это потому, что пенсионный калькулятор на сайте Пенсионного фонда совершенно неактуален. В настоящее время он не позволяет производить расчет пенсий. По крайней мере, в обозримом будущем. Это для будущих поколений, потомков, так сказать.

Время чтения: 20 минут.

Если вам нужна помощь в исчислении или проверке правильности начисления пенсии, свяжитесь с нами по телефону или через контакты на сайте. Работаем по всей России.

Но что, если пенсионер должен рассчитывать пенсию по возрасту, например, в 2021 году? Калькулятор так не работает.

Оказывается, выход один – считать вручную.

Кстати, прежде чем готовить эту статью, я выбрал специалистов – экспертов. Выяснилось, что дешевле 40 тысяч рублей (с конца 2020 года) никто не стоит за работу. И никто не обещает перепроверить расчеты.

Что потребуется для расчета

Поэтому выход один – рассчитывать самостоятельно. Тем более, что никто из экспертов не рекомендовал, чтосделано для увеличения размера пенсии. И вообще, судя по разговору, расчетов в принципе никто раньше не производил.

Рассчитываем на примерах. Мы не теоретики. Дано – пенсионерка (девочка 1962 года рождения. Пенсия в 2017 году (можно брать любой год после 2002 года. Общий страховой стаж – 33 года. Стаж работы до 1991 года – 11 лет. Стаж работы до 2002 года – 20 лет. Имеется справка из работодатель за период с 1985 по 1990 год с указанием размера оплаты труда. Средний зп по данным работодателя составил 199,20 рубля (советский). составил 604267,42 Эта сумма относится к крымчанам и рассчитывается автоматически. ПФР любезно предоставил эти данные Пенсионер работает, как и многие другие.

Читайте также:  Изменения в порядке проведения и подготовки ИЭС

Паладины пенсионных фондов говорят, что выход на пенсию решается простой формулой. Страховая пенсия – это только индивидуальный пенсионный коэффициент, умноженный на его величину.

СПст = ИПП х СПК (ч. 1 ст. 15 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ).

Считаем индивидуальный пенсионный коэффициент

А величина пенсионного коэффициента – это фиксированная величина. Его размер найти в Интернете несложно. Например, в 2021 году SBC составит 98,86. На 2017 год его значение составило 78,58.

Однако для расчета размера индивидуального пенсионного коэффициента следует использовать вторую формулу. К индивидуальному пенсионному коэффициенту до 2015 года (IPKc) прибавьте индивидуальный пенсионный коэффициент за 2015 год (IPKn) и умножьте полученную сумму на коэффициент роста COE – Cpc.

IPK = (IPKc + IPKn) x QSP (ч. 9 ст. 15 Федерального закона № 400)

Считаем ИПК до 2015 года

Коэффициент роста указан в приложении к ФЗ № 400 и равен 1, если вы решили получать пенсию вовремя. То есть по достижении пенсионного возраста. Если вы не подаете заявление на получение пенсии в течение одного года, этот коэффициент увеличивается до 1,07. Если будет 1,15, то еще на год и так далее. Максимальный коэффициент составляет 2,32 и применяется в случае отказа от подачи заявления на пенсию более 10 лет. Если вы не подавали заявление на получение пенсии более 20 лет, KvSP по-прежнему составляет 2,32. Судя по всему, таких случаев не ожидается.

Вернемся к ИПЦ до 2015 года, это также ИПЦ.

Этот показатель рассчитывается по третьей формуле. Размер страховой части пенсии (П) работника по старости делится на 64 рубля 10 копеек (стоимость одного пенсионного коэффициента на 1 января 2015 года). Мы не собираемся пока рассчитывать формулу полностью. Мы возьмем только P / SPKk. Остальная часть формулы (E N P и / K / KN) обычно равна 0.

Считаем размер страховой части

IPKc = P / СПКк + E Н П и / К / КН (ч. 10 ст. 15 Федерального закона № 400)

Рассчитываем страховую составляющую пенсии по старости (П). Размер пенсионного капитала (PC) застрахованного лица делится на количество месяцев ожидаемого пенсионного стажа по трудоспособному возрасту (T), используемого для расчета страховой составляющей конкретной пенсии, которая составляет 19 лет (228 месяцев).

P = PC / T (п.1 ст. 14 Федерального закона № 173)

Считаем расчетный пенсионный капитал

В стандартной формуле есть B. Таким образом, P = PC / T + B. Однако B не добавляется (даже если он присутствует в базовой формуле), потому что ст. 15 сек. 10 Федерального закона No 400 содержит указание на образец без Б.

Сумма расчетного пенсионного капитала застрахованного (ПК) рассчитывается путем прибавления части расчетного пенсионного капитала застрахованного (ПК1), рассчитанного в соответствии со ст. 30 Федерального закона № 173, размер индексации (ВВ) и размер страховых взносов и иных поступлений в Пенсионный фонд Российской Федерации для застрахованных с 1 января 2002 года (ПК2).

ПК = ПК1 + СП + ПК2 (ст. 29.1 Федерального закона № 173)

Первая часть пенсионного капитала

Часть предполагаемого пенсионного капитала (ПК1) застрахованного лица учитывается следующим образом. Вычтите 450 из рассчитанного размера трудовой пенсии (RP).Рублей и то, что было достигнуто ожидаемым периодом оплаты пенсии сотрудника (T). T 198 месяцев.

Pk1 = (RP – 450 руб.) X T X PNC (часть 1 ст. 30 Федеральный закон № 173)

Рассчитанное количество пенсии работника (RP) рассчитывается двумя способами (правильный выбор принадлежит пенсионерам). Это очень важно, потому что оно в значительной степени влияет на высоту пенсии.

Читайте также:  Калькулятор, который рассчитывает выходные дни на определенную дату
Первый способ расчета РП

В первом случае мы умножим ежемесячно заработку застрахованного с 2000-2001 годов (могут быть приняты на любые 60 месяцев подряд) рабочим коэффициентом (SC). Если общий опыт работы составляет 20 лет, коэффициент составляет 0,55. За каждый год работы более 20 лет UTR увеличивается на 0,01. Максимальное значение IC составляет 0,75. Проблема в том, что уровень работы был подсчитан с 2002 года, а не на момент отправки на пенсию (статья 30 (1) от 1 ФЗ № 400).

Rp = rr x ic (статья 30, пункт 4 ФЗ № 173)

Обратите внимание, что в соответствии с этой формулой RP составляет всего 199,20 x 0,55 =

Второй способ расчета РП

109,56 руб. Если вы используете эту формулу в будущем PC1, будет иметь отрицательное значение, которое не позволит вам получить выход на пенсию выше, чем минимум. Эта формула выгодно принимать при вознаграждении после 90-х годов, когда вознаграждение было ниже 1000 рублей и выше.

Во втором случае мы делаем то же самое и поделитесь результатом среднемесячной зарплатой в России за тот же период, а затем умножны на 1671 рублей 00 копеек.

RP = SK X RR / WD X SKS (пункт 3 статьи 30 FL No. 173)

На примере

Rp = 0.55 x 199,20 / 199.20 x 1671.00 = 0,55 х 1 х 1671,00 = 919,05 (рублей)

Если мы используем вторую формулу, ее следует учитывать, что для соотношения RR / WAGE он не превышает 1,2 и может быть увеличен только региональными добавками.

T почти всегда стандартное значение, которое составляет 228

PNC – соотношение аспекта студии. Неполная работа – мы учитываем периоды работы до 2002 года, и если опыт работы более 20 лет для женщин, мы делимся в течение 20 лет. (пункт 3 из пункта 1 ст. 30 ФЗ № 173).

Валоризации и индексация и бонус

PC1 = (919.05 – 450.00) x 228 x 0.75 = 469,05 x 228 x 0,75 = 80 207 55

Теперь СВ (количество валоризации). SV составляет 10 процентов ПК плюс 1 процент на каждый год обслуживания до 1991 года. (Точка 1 статья 30,1 ФЗ № 173). Наш опыт работы до 1991 года составляет 11 лет. Следовательно, SV составляет 10 + 11 процентов, умноженных на ПК.

ST = 80 207,55 x 21% = 16843,59.

PC1 и CB подвержены индексации (статья 29 (1) пункта 2 Федерального закона № 173). Сумма индексации была направлена ​​на нас пенсионным фондом. Это 561481656.

Вот почему PC1 = 80 207 55 x 561481656 = 450350,68

Sv = 16843,59 x 5,61481656 = 94573,66

PC2 в нашем случае он был сгенерирован автоматически (был доставлен пенсионным фондом) и составил 604267,42

Теперь мы можем рассчитать ПК:

PC = 450350,68 + 94573,66 + 604267,42 = 1149191,76

Теперь мы рассчитаем ПК:

П = 1149191,76 / 228 = 5040,31

Rpic = 5040,31 / 64.1 = 78,63

COEI в нашем случае является базовым значением, которое мы не проверяем. Наш TKI – 1.956.

IPC = 78,63 + 1,956 = 80,586

Cpst = 80 586 x 78.58 = 6,332,45 (рублей).

Статья 16 Федерального закона № 400 говорит, что фиксированная выплата от 4 982 рублей 90 экземпляров (условие на 2017 год) имеет право на рассчитанную пенсию. Эта сумма иногда увеличивается, и для некоторых категорий пенсионеров (люди с ограниченными возможностями и обслуживанием других людей) выплачиваются в соответствии с повышенной скоростью.

Таким образом, пенсия, которую нужно выплатить пенсию, составляет 6,332,45 + 4,982,90 = 11,315,35 (рублей).

На момент обращения PFR имел только 8742,04 рубля для пенсионера, поэтому расчет имеет практическое значение.

К сожалению, расчет зависит от многих факторов и его препарата в виде калькулятора, например, условный калькулятор требует затрат.

Оцените статью
Добавить комментарий